وظفت اللجنة التطوعية لتوظيف ذوي الإعاقة دفعة جديدة من فئة ذوي الإعاقة بمختلف مؤسسات الدولة، حيث بلغ عدد من تم توظيفهم، ما يقارب (15) شخصاً من ذوي الإعاقة، وذلك بعدما تم تدريبهم وتأهيلهم جيداً للانخراط بسوق العمل أسوة بأقرانهم الآخرين.
وقد وضعت اللجنة مؤخراً خطة تدريب وتأهيل ذوي الإعاقة قبل إلحاقهم بسوق العمل، وذلك بالتعاون مع مختلف وزارات ومؤسسات الدولة، والتي أبدت استعدادها لدعم هذه الفئة وتوفير أفضل البرامج والخدمات لهم، في حين أن اللجنة الآن تسعى لأنّ تكون لها مظلة رسمية ومقر دائم، والذي من المتوقع ان يتم الإعلان عنه قريباً..
هذا وتعمل “اللجنة التطوعية” منذ تأسيسها على إيجاد وظائف تناسب إمكانيات ذوي الإعاقة، وتوفير التدريب الملائم لهم وتحقيق مبدأ المساواة وتطوير قدراتهم مما يعزز من ثقتهم بأنفسهم، ويكفل لهم حياة كريمة في ظل مجتمع يتفاعل أفراده مع أخوانهم من ذوي الإعاقة، وتركز رسالة اللجنة على دمج ذوي الإعاقة في المجتمع في كافة المجالات من خلال العمل، وذلك بإيجاد وظائف تناسب إمكانياتهم وتوفير التدريب الملائم لهم وتحقيق مبدأ المساواة وتطوير قدراتهم مما يعزز من ثقتهم بأنفسهم ويكفل لهم حياة كريمة في ظل مجتمع يتفاعل أفراده مع أخوانهم من ذوي الإعاقة..
المعرض المهني
وشاركت اللجنة التطوعية لتوظيف ذوي الإعاقة على مدار “3” سنوات في المعرض المهني، وخلال هذه السنوات استطاعت اللجنة أن تستثمر وجودها في المعرض والدعم اللامحدود الذي يقدمه المعرض المهني متمثلا بالسيد خالد السليطين والسيد عبدالله المنصوري، مما سهل عمل اللجنة ووجودها بالقرب من وزارات ومؤسسات الدولة وسهولة عملية اللقاء والتنقل في أرضية المعرض وعرض السير الذاتية لذوي الإعاقة.
وقد بلغت حصيلة التوظيف بشهر إبريل الماضي، وما بعده — أي بعد المعرض المهني — (16) شخصا من ذوي الإعاقة وتدريب عدد من ذوي الإعاقة بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية وجامعة قطر وفندق ماريوت..
هذا ويترأس اللجنة السيد خالد الشعيبي، وتضم كلاً من الدكتور سيف الحجري والسيد ماجد الخليفي والسيد علي المهندي والسيد خالد جاسم والسيد عبدالعزيز الجابر والسيد حسن الساعي والسيد عمر ثابت اليافعي، والسيد عبدالله عيد المهندي، في حين يستفيد منها ذوو الإعاقة البصرية وهم الأشخاص الذين يعانون من كف البصر أو ضعف البصر أو أي مشكلات بصرية أخرى.