افتتح بيت التمويل الكويتي (بيتك) برنامجا للتدريب الصيفي لأبناء الموظفين والموظفات، ومجموعة من الطلبة المتفوقين تم ترشيحهم من الهيئة العامة لشؤون القصّر للفئة العمرية من 15 ـ 17 سنة، حيث يهدف البرنامج الى رفع المستوى الثقافي للطلبة في مجالات عديدة تخص العمل المصرفي وغيرها من المجالات التي تناسب احتياجات الطلبة وتطلعاتهم وتساهم في تطوير مهاراتهم.
ويشمل البرنامج التدريبي، مواد ومواضيع متنوعة تتضمن زيارات وأنشطة خارجية ومسابقات وجوائز، حيث سيقدم «بيتك» للطلبة مواضيع عن البنوك وكيفية عملها والفرق بين البنوك الإسلامية والتقليدية من منظور شرعي، كما سيتعرض المشاركون الى نبذة عن الفروع المصرفية وآلية عملها وبعض منتجات «بيتك» المصرفية، بالإضافة الى مواضيع في خدمة العملاء ومعايير النجاح في المؤسسات، والعمل ضمن فريق، ومهارات الإلقاء ودورات في PowerPoint، وورش عمل في التسويق وأهميته وأدواته مثل وسائل التواصل الاجتماعي وغيرها.
ويأتي هذا البرنامج التدريبي الذي سيستمر لمدة 10 أيام في إطار المسؤولية الاجتماعية لـ «بيتك» ورفع الوعي الثقافي وتهيئة الشباب الى المرحلة المستقبلية ومساعدتهم على رسم مستقبل مشرق لهم من خلال المساهمة بتحديد مجال التخصص في سوق العمل.
وسيشهد البرنامج الذي افتتح بحضور مدير تنفيذي التعليم والتطوير عماد مرزي، توزيع شهادات للطلبة وجوائز متعددة، وتقييما لمدى استفادة المشاركين على مدى الأيام العشرة.